近年來，中鐵一局新運公司紀委將加強政治監(jiān)督作為紀檢工作的重中之重，以“三個聚焦”推進政治監(jiān)督具體化精準化常態(tài)化，確保黨中央重大決策部署和習近平總書記重要要求不折不扣落到實處。
一、聚焦“國之大者”，強化監(jiān)督導向
新運公司紀委堅決貫徹黨的二十大關于政治監(jiān)督的各項新要求，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、學習貫徹黨的二十大精神作為開展政治監(jiān)督工作的重中之重。督促各級黨組織通過中心組學習、黨組織書記講黨課、專題會議等形式開展學習教育，確保習近平總書記重要指示批示精神和上級黨組織各項工作要求在企業(yè)落實落地。監(jiān)督推動黨的二十大精神落地生根，先后制定《關于深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神的工作方案》，在融媒體平臺推出《二十大精神大家學》等6個宣教專欄，累計發(fā)布各類資訊458期;各級黨組織迅速掀起“二十大精神大學習”熱潮，通過集中研學、專題輔導、知識答題等多種形式，累計開展多層次的學習宣貫65次；兩級班子成員率先垂范，帶頭宣講二十大精神專題黨課42次，全面增強廣大黨員干部“高舉旗幟、維護核心、緊跟黨走”的政治自覺。
二、聚焦“關鍵少數(shù)”，強化責任擔當
強化政治監(jiān)督，必須抓住“關鍵少數(shù)”，壓緊壓實責任鏈條，有效發(fā)揮“頭雁效應”。近年來，新運公司紀委就落實全面從嚴治黨“兩個責任”，加強干部隊伍建設、虧損項目治理等與公司黨委就黨風廉政建設工作溝通4次；與班子成員就黨風廉政建設工作溝通談話達58次，提出意見建議98條，督促班子成員履行“一崗雙責”。通過工作調(diào)研、黨委巡察檢查、業(yè)務檢查等方式強化監(jiān)督檢查。重點監(jiān)督領導班子成員履行“一崗雙責”、糾治“四風”、防控廉潔風險、日常監(jiān)督管理、巡視反饋問題整改等工作情況。聚焦公司機關、基層項目部管人管錢管物、管審批管項目、管監(jiān)管管安全等重點崗位人員，強化監(jiān)督，督促提高政治站位，強化政治擔當，主動履職、規(guī)范履職，及時發(fā)現(xiàn)和堅決糾治不擔當、不作為、有令不行、有禁不止，違反工作紀律、廉潔紀律等問題，強化追責問效，真正讓監(jiān)督“長牙”，讓紀律“帶電”。
三、聚焦重點工作，強化監(jiān)督落實
新運公司紀委堅持聚焦主責主業(yè)，圍繞企業(yè)中心工作，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，以政治監(jiān)督護航重點項目建設，服務企業(yè)高質量發(fā)展。加強對貫徹執(zhí)行國資委、股份公司、集團公司重大決策部署情況的監(jiān)督，重點監(jiān)督落實關于安全生產(chǎn)、轉型升級等重點任務情況。公司紀委組織召開安全生產(chǎn)再監(jiān)督會議，約談安質部門，突擊檢查基層單位和項目部，就推動落實責任，扎實做好安全生產(chǎn)工作提出要求，確保各項措施落實到位。從嚴從實加強年輕干部教育管理監(jiān)督，嚴格落實加強年輕干部監(jiān)督若干措施和年輕干部“涉網(wǎng)”腐敗問題監(jiān)督管理辦法，開展廉潔提醒談話1182人次，對新提拔122名中層管理人員進行任職前談話，督促扣好廉潔從業(yè)“第一粒扣子”。三是促進管黨治黨與企業(yè)中心工作深度融合，約談所屬單位黨政負責人13人次，就做好穩(wěn)增長保增長促增長、大商務管理、深化改革三年行動、虧損項目治理、安全質量管理監(jiān)督系統(tǒng)提升等重點工作提出要求。四是營造大監(jiān)督工作格局，召開了大監(jiān)督工作協(xié)調(diào)推進會，就貫徹大監(jiān)督工作實施辦法，構建大監(jiān)督工作格局提出要求。建立職能部門監(jiān)督檢查責任清單、監(jiān)督檢查備案制度和監(jiān)督檢查問題數(shù)據(jù)庫，落實紀委再監(jiān)督職責，推動紀檢監(jiān)督與巡察監(jiān)督、審計監(jiān)督，以及其他職能部門業(yè)務監(jiān)督相互貫通融合。
